Met de online trainingen van N-Mrii Stress & Performance Solutions<\/strong> kun je als team leren en ontwikkelen! De trainingen bieden niet alleen handvatten en technieken om individueel te verbeteren. Ook zorgen deze trainingen ervoor dat de huidige manier van (samen)werken inzichtelijk wordt. Deze inzichten kunnen vervolgens leiden tot nieuwe samenwerkingsafspraken of het effectiever indelen van taken en tijd. <\/p>\n\n\n\n N-Mrii’s Online Academy biedt naast maatwerk vier online trainingen aan. Het gaat om korte trajecten van elk zes weken met wekelijkse sessies van 1,5 tot 2 uur. Online, live \u00e9n incompany trainingen voor (management)teams. Geen zelfstudieprogramma’s maar als team of organisatie gezamenlijk ontwikkelen. Om de inhoud van de training optimaal te benutten, wordt gewerkt met groepen van 6 tot 10 deelnemers. De trainingen worden ondersteund door een online leeromgeving op www.minderstressophetwerk.online<\/a>.<\/p>\n\n\n\n Hoe reageer je als je het overzicht over je werk dreigt te verliezen? Wat doe je met een overvolle mailbox aan het einde van je werkdag? Hoe ga je om met collega\u2019s die je storen met vragen waar je helemaal geen tijd voor hebt? Hoe zorg je dat je niet achter de feiten blijft aanlopen en daardoor deadlines niet kan halen? <\/em><\/p>\n\n\n\n Tijdens deze interactieve training ga je aan de slag met verschillende technieken waarmee je met de juiste focus werkt, continu overzicht hebt en de perfecte structuur leert hanteren. Daardoor kun je effectiever doelen bereiken, taken effici\u00ebnter wegwerken en meer energie overhouden. <\/p>\n\n\n\n Elementen van de zes onlinetrainingen van 2 uur zijn:<\/strong><\/p>\n\n\n\n E-mailmanagement: <\/em>Eindig elke dag met een lege inbox!<\/p>\n\n\n\n Voorafgaand aan de eerste training ontvangen de deelnemers een korte test waarin hun effici\u00ebntie en effectiviteit wordt gemeten. Daarnaast worden voor en na elke training checklists en uitdelers met verschillende oefeningen gemaild. De theorie en oefeningen zijn ook terug te vinden in de online interactieve leeromgeving www.minderstressophetwerk.online. Aan het einde van de training heeft de deelnemer een complete toolkit met praktische tools en tips.<\/p>\n\n\n\n Wat doe je als je te veel op je bordje hebt liggen? Hoe reageer je als je chaos in plaats van grip ervaart? Wat is het effect op anderen als jij gejaagd of onrustig bent? Hoe ga je om met werkdruk en stress? Wanneer krijg je energie uit je werk?<\/em><\/p>\n\n\n\n Tijdens deze interactieve training ga je aan de slag met jouw persoonlijke stress- en energiebronnen en krijg je concrete tips om direct balans aan te brengen in jouw hectische levens- en werkstijl.<\/p>\n\n\n\n Elementen van de zes onlinetrainingen van 1,5 tot 2 uur zijn:<\/strong><\/p>\n\n\n\n Voorafgaand aan de eerste training ontvangen de deelnemers de Work\/Flow-Scan<\/strong> om in te vullen. De resultaten ontvangen de deelnemers individueel en persoonlijk van de trainer. De scan wordt gedurende de training als leidraad gebruikt en aangevuld door de deelnemers. Daarnaast worden voor en na elke training uitdelers met verschillende oefeningen gemaild. De theorie en oefeningen zijn ook terug te vinden in de online interactieve leeromgeving www.minderstressophetwerk.online. <\/a>Aan het einde van de training heeft de deelnemer een complete toolbox met praktische tips en handvatten die in een persoonlijk plan van aanpak zijn vertaald.\u00a0<\/p>\n\n\n\n Hoe geef je feedback aan die collega die de klant veel te uitgebreid te woord staat en niet ziet dat de klant afgehaakt is? Hoe reageer je op onterechte kritiek van je baas? Hoe zorg je dat jouw boodschap helder overkomt \u00e9n ernaar geluisterd wordt? Wat doe je met een vriendin die blijft hameren op details en emotioneel oude koeien uit de sloot blijft halen? Hoe geef je vriendelijk en duidelijk aan dat je die extra klus niet gaat doen?<\/p>\n\n\n\n Tijdens deze interactieve training ga je aan de slag met verschillende communicatietechnieken waarbij je leert aan te sluiten op de ander \u00e9n jouw boodschap overtuigend overbrengt.<\/p>\n\n\n\n Elementen van de zes onlinetrainingen van 2 uur zijn:<\/strong><\/p>\n\n\n\n Voorafgaand aan de eerste training ontvangen de deelnemers een test waaruit de individuele conflict\/assertiviteitsstijl blijkt. Daarnaast worden voor en na elke training checklists en uitdelers met verschillende oefeningen gemaild. De theorie en oefeningen zijn ook terug te vinden in de online interactieve leeromgeving www.minderstressophetwerk.online. Aan het einde van de training heeft de deelnemer een complete toolbox met heldere checklists.<\/p>\n\n\n\n Hoe blijf je positief als de zoveelste verandering op je afkomt? Hoe ga je om met tegenslag die je leven op zijn kop lijkt te zetten? Hoe ga je om met negatieve gedachten doordat je geneigd bent om alles door een donkere bril te bekijken?<\/p>\n\n\n\n Tijdens deze interactieve training ga je aan de slag met verschillende technieken om positiever te leren omgaan met veranderingen, tegenslagen en negativiteit in je leven.<\/p>\n\n\n\n Elementen van de zes onlinetrainingen van 1,5 uur zijn:<\/strong><\/p>\n\n\n\n Voorafgaand aan de eerste training ontvangen de deelnemers een aantal korte zelfevaluatie-lijsten<\/strong> om in te vullen. Daarnaast worden voor en na elke training uitdelers met verschillende oefeningen gemaild. De theorie en oefeningen zijn ook terug te vinden in de online interactieve leeromgeving www.minderstressophetwerk.online. Aan het einde van de training heeft de deelnemer een complete toolbox met praktische tips en handvatten ook erna te gebruiken.\u00a0<\/p>\n\n\n\n Blended learning is een vorm van training waarbij verschillende leervormen in \u00e9\u00e9n training gemengd worden aangeboden. Hierbij kun je denken aan groepsbijeenkomsten, online bijeenkomsten, webinars, kennissessies, filmpjes, e-learnings, \u00e9\u00e9n op \u00e9\u00e9n coaching, verdiepingsopdrachten, peer-opdrachten etc.<\/p>\n\n\n\n Het voordeel van blended learning is dat iedereen op zijn eigen manier kennis kan verwerven en vaardigheden kan ontwikkelen. Door de vari\u00ebteit is het ook een uitdagende en afwisselende leermethode. Onderdelen kunnen op eigen locatie worden gevolgd.<\/p>\n\n\n\n Wil je informatie over incompany ‘Blended Learning Trainingen’ kijk op www.minderstressophetwerk.online<\/a> of neem contact op.<\/strong><\/p>\n\n\n\n
\n\n\n\n![\"\"](\"http:\/\/www.minderstressophetwerk.nl\/.cm4all\/uproc.php\/0\/.N-Mrii%20logo%20PNG%20met%20BG%20zonder%20ondertekst.png\/picture-1200?_=1645ac71978\" "\\"\\"\/")
<\/figure><\/div>\n\n\n\n<\/a>N-Mrii’s Online Academy<\/a><\/h4>\n\n\n\n
\n\n\n\nAanbod online trainingen<\/strong><\/h4>\n\n\n\n
\n\n\n\n1. Online training \u2018Jongleren met taken en tijd\u2019<\/strong><\/h4>\n\n\n\n
\n\n\n\n2. Online training \u2018Flow op je werk\u2019<\/strong><\/h4>\n\n\n\n
\n\n\n\n3. Online training \u2018Effectief communiceren op het werk\u2019<\/strong><\/h4>\n\n\n\n
\n\n\n\n4. Online training \u2018Positief omgaan met verandering, tegenslag en negativiteit\u2019<\/strong><\/h4>\n\n\n\n
\n\n\n\nBlended learning<\/strong><\/h4>\n\n\n\n
\n\n\n\n